📝 Ringkasan
Pejabat Timbalan Naib Canselor (Penyelidikan dan Inovasi) Universiti Teknologi Malaysia (UTM) Kuala Lumpur telah memenangi Penarafan Emas dalam Konvensyen Pentadbir Universiti Awam (KPUA) 2026 menerusi pembentangan amalan terbaik bertajuk Inisiatif AIVORA. Inisiatif ini merupakan kerangka kerja yang mengimbangi pemerkasaan bakat staf dan penjanaan kewangan yang mampan. Pencapaian ini membuktikan komitmen Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur dalam melahirkan inovasi tadbir urus berimpak tinggi.
NILAI, 21 Ogos – Pejabat Timbalan Naib Canselor (Penyelidikan dan Inovasi) (TNCPI), Universiti Teknologi Malaysia (UTM) Kuala Lumpur menerusi Seksyen Pentadbiran meraih Penarafan Emas dalam Konvensyen Pentadbir Universiti Awam (KPUA) 2026 menerusi pembentangan amalan terbaik bertajuk Inisiatif AIVORA: Revolusi Tadbir Urus AI Mensinergikan Pemerkasaan Bakat dan Kelestarian Kewangan Mampan.
Konvensyen yang dianjurkan oleh Majlis Persatuan Pentadbir Universiti Awam Malaysia (MASTI) itu berlangsung dari 20 hingga 22 Ogos 2026 di Institut Latihan dan Pembangunan (ILD), Universiti Teknologi MARA (UiTM), Bandar Enstek, Nilai, Negeri Sembilan.
Penganjuran KPUA 2026 diadakan bersempena dengan Sambutan Hari Pentadbir Universiti Awam (HPUA) 2026 yang bertemakan Menyulam Aspirasi, Menjulang Profesionalisme Pentadbir. Perhimpunan dwitahunan itu menghimpunkan 20 persatuan pentadbir yang mewakili kesemua 20 Universiti Awam (UA) di seluruh Malaysia.
Penyertaan UTM Kuala Lumpur mendapat sokongan Pengarah Pentadbiran Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur, Prof. Ir. Dr. Muhamad Ali Muhammad Yuzir, dengan Hafizah Ahmad Pua’at sebagai pembentang utama bersama Ts. Mohd Hazri Ishak.

Pembentangan tersebut dipertandingkan di bawah Trek Pembentangan Subtema 2, Pemerkasaan Bakat dan Kecemerlangan Profesional Pentadbir Universiti, dengan mengetengahkan Inisiatif AIVORA sebagai pendekatan tadbir urus yang menggabungkan pemerkasaan bakat staf dengan usaha menjana kewangan yang mampan.


Menurut sinopsis pembentangan, AIVORA merupakan kerangka kerja yang mengimbangi dan menggabungkan dua matlamat utama, iaitu pemerkasaan bakat staf serta penjanaan kewangan yang mampan. Inisiatif itu mula dilaksanakan di Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur sejak Januari 2026 sebagai salah satu pendekatan untuk menyokong pemodenan pentadbiran dan selari dengan slogan UTM, Menginovasi Penyelesaian Lestari.
Persaingan di peringkat kebangsaan itu menyaksikan 51 penyertaan daripada UA seluruh negara yang mengetengahkan pelbagai inovasi dan amalan terbaik dalam pengurusan. Berdasarkan persembahan yang mengetengahkan impak berasaskan data serta hala tuju pentadbiran yang jelas, penyertaan Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur berjaya memperoleh Penarafan Emas dan sijil penyertaan pada majlis penyampaian anugerah.

Mengulas pencapaian itu, Prof. Ir. Dr. Muhamad Ali Muhammad Yuzir menzahirkan rasa bangga terhadap kejayaan Seksyen Pentadbiran Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur dalam KPUA 2026.
“Pencapaian Penarafan Emas ini membuktikan komitmen Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur dalam melahirkan inovasi tadbir urus berimpak tinggi menerusi Inisiatif AIVORA, seiring slogan Menginovasi Penyelesaian Lestari. Tahniah kepada Hafizah dan Ts. Mohd Hazri. Semoga kejayaan ini menjadi pemangkin semangat buat seluruh warga Pejabat TNCPI untuk terus membudayakan kecemerlangan.”

Kejayaan tersebut diharap dapat menjadi dorongan kepada warga Pejabat TNCPI UTM Kuala Lumpur untuk terus memperkukuh budaya kerja yang inovatif dan berprestasi tinggi.
Pada masa yang sama, pencapaian berkenaan memperlihatkan potensi inovasi tadbir urus dalam menyokong transformasi organisasi melalui pemanfaatan teknologi, pemerkasaan bakat serta pendekatan pengurusan yang menitikberatkan kelestarian.
Secara keseluruhannya, penyertaan UTM Kuala Lumpur dalam KPUA 2026 bukan sahaja mengangkat amalan terbaik di peringkat universiti, malah memperlihatkan usaha berterusan warga pentadbiran dalam meneroka pendekatan baharu bagi memperkukuh kecekapan dan keberkesanan pengurusan sektor pengajian tinggi.